员工旅游费用的记账问题

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发表时间：2010/12/11 9:54:00

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员工旅游费用的记账问题

　　　　　　　　　　　　　　　员工旅游费用的记账问题

　　【问】我们公司今年准备出去旅游，费用大概预算是10万元，财务部现决定将其记入管理费用——福利费。那这笔旅游费用（发票开：会务费）需不需要分摊计入我们这些出去玩的员工的工资收入里，然后缴纳个人所得税呢？

　　【解答】不需要纳人个所得税。

　　根据财税[2004]11号文规定，企业和单位对营销业绩突出人员以培训班、研讨会、工作考察等名义组织旅游活动，通过免收差旅费、旅游费对个人实行的营销业绩奖励（包括实物、有价证券等），应根据所发生费用全额计入营销人员应税所得，依法征收个人所得税，并由提供上述费用的企业和单位代扣代缴。其中，对企业雇员享受的此类奖励，应与当期的工资薪金合并，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税；对其他人员享受的此类奖励，应作为当期的劳务收入，按照“劳务报酬所得”项目征收个人所得税。

　　如果符合上面规定的才纳个人所得税的，你们不符合上面的规定。

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